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Ihre Aufgaben: Klinische Implementierung moderner Therapiesysteme am neuen Standort am Krankenhaus Reinbek Durchführung der Bestrahlungsplanung sowie Verantwortung für klinische Dosimetrie und Qualitätssicherung Wahrnehmung der Aufgaben als Strahlenschutzbeauftragte:r Wir bieten Ihnen: Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung sowie umfangreiche Corporate Benefits Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten durch die aktive Mitwirkung an der Implementierung neuer klinischer Prozesse Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Teilnahme an europaweiten Training Courses und Clinical Schools Ihr Profil: Ausgeprägter Teamgeist und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Fachkunde als Medizinphysik-Experte (MPE) gemäß Richtlinie Strahlenschutz in der Medizin Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Kretschmer unter Tel. 040 325 552 590 oder per Mail unter matthias.kretschmer@radiologische-allianz.de gerne zur Verfügung.
Palliativmedizin in Zusammenarbeit mit der Palliativstation Enge, interdisziplinäre Kooperation mit dem Onkologischen Zentrum ASV für Pneumologie (1,25-Sitz) Die Aufgaben: Stellvertretende Ärztliche Leitung der Klinik Mitarbeit bei der stationären Patientenversorgung Auf Wunsch auch Mitarbeit in der ambulanten Patientenversorgung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Kolleg:innen Weiterentwicklung des pneumologischen Therapiekonzeptes Unterstützung des interdisziplinären ambulanten Onkologiezentrums Das Anforderungsprofil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Pneumologie oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung Pneumologie Breiter internistischer Hintergrund Erfahrung auf Oberarztebene bzw. gute Führungserfahrung Ideal: Kenntnisse der interventionellen Pneumologie (e. gängige Techniken der Bronchoskopie und sicherer Umgang mit EBUS) Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen, Mitarbeiter:innen, Ärztekolleg:innen Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Freude an Ausbildung und Supervision Kommunikationsstärke, Engagement und Servicebereitschaft Empathische Persönlichkeit Highlights: Wirtschaftlich sicher aufgestelltes Krankenhaus Sehr kooperatives, abteilungs- und hierarchieübergreifendes Arbeitsklima Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Führungsaufgabe mit Entfaltungsmöglichkeit Die Etablierung von Innovationen ist ausdrücklich gewünscht Flache Hierarchien / motiviertes Team Wertschätzendes Miteinander / guter Umgangston Großes Einzugsgebiet / gute Infrastruktur Individuelle Förderung inkl.